Des initiatives concrètes pour améliorer le pouvoir d'achat.
Le Prix du Pouvoir d'Achat met en lumière les actions les plus innovantes en faveur du bien-être économique des salariés. L’édition 2025 récompense les entreprises et organisations ayant mis en place des solutions efficaces pour améliorer le pouvoir d’achat : avantages salariaux, dispositifs d’épargne, aides à la consommation, accès à des offres préférentielles et bien plus encore.
Découvrez les candidatures en lice et explorez les actions mises en place par des acteurs engagés. Inspirez-vous de leurs initiatives, partagez leurs bonnes pratiques et suivez l’évolution du concours pour découvrir qui sera le lauréat de cette édition !
Les candidatures retenues pour le prix du pouvoir d'achat
PROJET 1 : diversité et qualité
Le COS des Mureaux (78) œuvre pour offrir aux salariés des avantages sociaux à des tarifs attractifs en développant des partenariats locaux et en adaptant continuellement ses offres.
Avec 800 adhérents sur 900 salariés, le comité veille à répondre aux attentes grâce à des échanges réguliers et une gestion dynamique des opportunités.
COS MAIRIE DES MUREAUX (900 salariés)
Projet 2 : mes sorties c.e les moins chères
Le CSE facilite l'accès à des loisirs variés à prix réduits pour les salariés et leurs proches, en organisant des sorties en famille vers des parcs d’attraction et zoos, ainsi que des soirées cabaret et dîners croisières pour les couples.
Des escapades culturelles, comme des week-ends à Bruges ou des visites à Paris, sont également proposées à des tarifs très avantageux.
En complément, des jeux gratuits sur Facebook permettent aux salariés de gagner des cadeaux attractifs, et un colis de Noël est remis à chacun en fin d’année. Présente à chaque événement, l’équipe du CSE veille à offrir une expérience conviviale et accessible à tous.
CSEEDR11 LIDL HONGUEMARE (plus de 1 000 salariés)
Projet 3 : cse boost
Le CSE de la CAF du Rhône met en place des actions concrètes pour améliorer le pouvoir d’achat des salariés tout en favorisant une consommation locale et solidaire. À travers des partenariats avec des artisans et producteurs français, il propose des commandes groupées, des aides financières (chèques vacances, Noël, rentrée scolaire) et des subventions pour les loisirs et voyages.
Des animations festives, événements culturels et distributions gratuites renforcent la convivialité et l’engagement des salariés, tout en valorisant le savoir-faire local et une économie responsable.
CSE CAF DU RHONE (plus de 1 000 salariés)
Nous sommes fiers de vous présenter notre partenaire officiel pour le Prix du pouvoir d'achat !
UPCOOP, un acteur engagé à nos côtés pour valoriser les initiatives innovantes en faveur du bien-être des salariés.
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